Nos dirigimos a ti con motivo de las próximas elecciones a Claustro Universitario. Como sabes, el sistema de elección permite votar directamente a cualquiera de los candidatos o candidatas (hasta un máximo de 13) entre las distintas candidaturas marcando la casilla junto al nombre. Las 13 personas elegidas para representar al PAS en el Claustro Universitario, designarán a los/as 2 miembros para representar a nuestro colectivo en el Consejo de Gobierno de la UMH en los próximos 4 años.

 

Muchas de las competencias que corresponden al Consejo de Gobierno atañen directamente a nuestro colectivo en distintas materias, por ello, TU VOTO es importante. 

 

Te presentamos nuestras propuestas para seguir creciendo juntos/as:

 

• Reforma de los Estatutos y subsanación de los mismos.
• Representación del PAS como sector integrante de la Comunidad Universitaria.
• Formular propuestas en interés y defensa de la Universidad.
• Elección de los representantes para el Consejo de Gobierno.

PROPUESTAS CLAUSTRO 2023

• Contribuir a la modificación de los Estatutos para su actualización a la nueva LOSU.
• Defensa de una Universidad Pública, Democrática y de Calidad.
• Solicitar la financiación suficiente para nuestra Universidad a las Administraciones Públicas.
• Protección del empleo público y la profesionalización de nuestras plantillas del PAS y seguir con la adecuación de los perfiles profesionales de los puestos de trabajo.
• Reactivar los planes de Ayuda Social.
• Implantar planes de formación, realizando cursos específicos acordes y para todos los perfiles profesionales que tenemos aprobados.
• Facilitar la movilidad de todos los puestos integrados en la RPT.
• Aprobar un RPT adecuada, con una estructura análoga para todos los Servicios.
• Continuar con la Consolidación de Empleo para nuestro personal.
• Seguir fomentando la promoción para el Personal de nuestra Universidad.
• Impulsar acuerdos y convenios de ayudas que incluyan a nuestros familiares.
• Mejorar de las condiciones de nuestro plan de pensiones.
• Agilizar los procedimientos.
• Asegurar la igualdad de todas las trabajadoras y los trabajadores de nuestra Universidad, en el ejercicio de sus derechos.
• Seguir impulsando los programas de cooperación al desarrollo.
• Seguir fomentando la flexibilidad horaria y el teletrabajo y promover la implantación de la reducción de la semana laboral.

Ahora TÚ tienes la palabra.